7月12日至15日，云南省人大常委会委员、农业工作委员会主任阿扎率领省人大农村劳动力转移调研组到我市对农村劳动力培训转移情况进行调研。

调研组听取了市人民政府关于昭通市农村人力资源开发工作情况汇报后，先后深入到昭阳区、鲁甸县部分乡镇及职业中学进行调研。在昭阳区职中，调研组一行详细了解了区职中的办学条件、办学情况后，建议学校不断探索，采取开门办学，采取与名校联办、校企联办、与企业签订优质订单办学等措施，为提高农村贫困人口劳动力素质，转移农村贫困地区富余劳动力进一步发挥好作用。在杨家湾和小寨子自然村了解到部分农村劳动力变外出务工为回乡创业带动了当地群众勤劳致富，特别是小寨子自然村村民金有鸿回乡创办企业，带动了当地400余名群众增收致富时，阿扎主任高兴地说，只要一个村多出几个像你这样的致富带头人，农村将发生翻天覆地的变化。

调研组充分肯定了近年来昭通市在劳动力培训转移服务等方面取得的可喜成绩。就进一步做好下步工作提出几点建议：一是现有培训机构要尽量优化、整合，继续加大向发达地区引进资金、设备的工作力度，切实提高培训质量；二是在技能培训上下功夫，打造讲诚信、能吃苦、有本事的昭通劳务品牌，让昭通农村劳动力输得出、稳得住、能找钱；三是继续抓好各地务工人员维权、服务工作。

市人大常委会副主任张华贵，市人大及其常委会相关委室负责人陪同调研。